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2024年第2期
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领导前沿
新时期群众工作创新的制度和机制研究 2011-11-07
认识和处理党群关系的新思路 2011-11-07
新形势下群众工作的一种创新——对河北沧县政德建设的调查与思考 2011-11-07
善用统筹关系法走出治庸困境 2011-10-31
治理庸官懒政的长效机制探讨 2011-10-31
领导干部精神懈怠的原因与治理思路 2011-10-31
从党政、媒体、公众三者关系的变局看执政党社会管理能力的提升 2011-10-31
幸福的经济学诠释与“中国式幸福”的构建 2011-10-31
庸官懒政泛滥机理探查 2011-10-31
破解“人走政息”迷局的三大举措 2011-10-11
怎样看待和防治拉票 2011-10-11
深圳和香港“行政三分制”改革的比较和启示 2011-10-11
民主行政是破除“人走政息”困境的关键 2011-10-11
如何走出治庸周而复始的现实困境 2011-09-22
以体制性改革奠定作风变革的坚实基础 2011-09-22
论有效治庸的逻辑起点——庸的含义与成因之梳理及澄清 2011-09-22
领导干部“选拔公开”模式的探索与展望 2011-09-22
防范贿选问题的国外经验综览 2011-09-19
治理行政领导干部精神懈怠的管理学视角 2011-09-19
组织和地域归属感的缺失——基层干部精神懈怠的实证分析 2011-09-19
对精神懈怠现象的深度解读 2011-09-19
领导干部弱势心理的黑箱机制透析 2011-08-24
领导干部弱势心理的成因及转化途径探析 2011-08-24
领导干部弱势心理及调适 2011-08-24
领导干部弱势心理及防治对策 2011-08-24
让虚假的集体决策无处遁形 2011-08-24
“制度休眠”须破解 2011-08-24
用同级日常监督“拯救县委书记” 2011-08-24