2021年8月下期
组织惰性的整合性研究:双重锁定、二元形式与双元破解/刘 娜
来源:领导科学网,领导科学杂志社唯一网站
作者:刘 娜
日期:2021-09-27 16:22:22
展环境。领导者要将组织创新发展与组织惰性破除视为一种长期工程,如果只实施短期变革,很快就会陷入路径依赖和组织惰性之中。因此,领导者要在强化风险意识、探索精神和创新思维的基础上不断推进组织变革,这是破除组织惰性的重要途径。
参考文献:
[1]王健,黄群慧.组织遗忘、组织即兴与环境动态性视角下企业原始性创新构建路径[J].科技进步与对策,2019(10):84-90.
[2]程松松,董保宝,杨红,等.组织即兴、资源整合与新创企业绩效[J].南方经济,2019(3):54-70.
责任编辑 史雪莹
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