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领导前沿

注重消融社会“失意群体”

来源:领导科学 作者:领导科学 日期:2010-09-25 16:10:36

  随着经济发展和社会转型,我国社会已出现一个生活遭受挫折后无信心希望、无法纪意识、无精神信仰的“失意群体”。这一群体尽管人数极少,但其中一些人在诉求长期得不到满足、情绪郁积缺乏疏导的情况下极易走向极端,危害社会。“失意群体”在经济上往往处于弱势地位,缺乏尊严和成就感;政治上,在社会参与和利益诉求方面常常缺乏有效的话语权;社会生活中,大多有种种不如意,缺乏归属感和温暖感。

  多位受访专家和基层干部表示,一些地方基层组织功能弱化、社会矛盾发现体系缺失、调处能力下降是“失意群体”频频酿成惨案的客观原因。社会“失意群体”的出现,说明传统的化解社会矛盾的方法和思路亟须改进。应以疏通群众利益诉求表达渠道为突破口,构建良好的社会心态环境,以疏导型的管理政策为重点,加大对社会“失意群体”的排查和化解力度,从源头上减少“失意群体”数量,最大限度地避免个体极端暴力事件发生。

  (原载《领导科学》2010年8月下)

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